Studia Podyplomowe-Zarządzanie zasobami ludzkimi - Zaoczne

Szczegóły Studia Podyplomowe-Zarządzanie zasobami ludzkimi - Zaoczne - Szczecin - Zachodniopomorskie

• Cele
  Celem studiów jest teoretyczne i praktyczne przygotowanie menedżerów, właścicieli firm i pracowników działów personalnych do rozwiązywania problemów z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie.
• Profil słuchacza / wymogi
  Adresatami studiów podyplomowych na kierunku „Zarządzanie zasobami ludzkimi” są osoby posiadające wyższe wykształcenie i zainteresowane problematyką zarządzania zasobami ludzkimi, ze szczególnym uwzględnieniem osób, które pracują lub zamierzają podjąć pracę w komórkach personalnych.
• Szczegółowe informacje
  Studia Podyplomowe
  Zarządzanie zasobami ludzkimi
  
  Zasoby ludzkie są we współczesnych firmach najistotniejszym elementem przewagi konkurencyjnej. W procesie budowania, rozwoju i przezwyciężania kryzysów w organizacjach kluczową rolę odgrywa umiejętność wykorzystania potencjału pracowników i pozyskania ich maksymalnego zaangażowania w wykonywaną pracę.
  
  Metodyka: Zajęcia prowadzone są w formie wykładów i ćwiczeń, ze szczególnym uwzględnieniem interaktywnych metod nauczania. Zajęcia prowadzone są przez specjalistów i praktyków z zakresu objętego tematyką studiów (m.in. pracownicy Zachodniopomorskiej Szkoły Biznesu, menadżerowie i praktycy zajmujący się zarządzaniem zasobami ludzkimi).
  
  Tematyka studiów
  
  BLOK WPROWADZAJĄCY
      
  Rynek pracy
  
  BLOK UMIEJĘTNOŚCI ZAWODOWYCH
      
  Strategiczne zarządzanie zasobami ludzkimi
  Marketing personalny
  Controlling personalny
  Rekrutacja i selekcja kandydatów
  Systemy ocen okresowych pracowników
  Motywowanie pracowników
  Systemy wynagradzania
  Modele kompetencyjne w ZZL
  Szkolenia i rozwój pracowników
  Zarządzanie zmianą
  Prawne aspekty zarządzania personelem
  Dostępne fundusze UE na finansowanie projektów z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi
  
  BLOK UMIEJĘTNOŚCI INTERPERSONALNYCH     
  
  Psychologia zarządzania
  Przywództwo i zarządzanie zespołem
  Negocjacje
  Psychologia decyzji personalnych
  Umiejętności menedżerskie
  Autoprezentacja – kreowanie wizerunku menadżera
  Seminarium dyplomowe
  
  

Inne informacje związane z zarządzanie zasobami ludzkimi